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劳动合同合同里写错名字有效吗

时间：2024-06-27 09:32

一、劳动合同合同里写错名字有效吗

按照我国现行法律制度所规定的标准，如果合同名称出现书写错误，导致无法准确反映当事人真实意愿和意见表达的情形下，则该合同通常被认定为无效。在此情况下，各方当事人可进一步探讨如何通过协商一致的方式修订其中的错误字符，继而共同签署一份补充协议。该协议需对错误的合同名称进行修正更正，并明确标注原主合同的所有条款内容，或者将原主合同列为附件文件加以引用。

最后，各方必须在更改后的协议上签署同意字样，并详细注明签署时间。另一种解决方案是直接重新起草、签订一份全新的主合同。

《中华人民共和国民法典》第四百六十五条

依法成立的合同，受法律保护。

依法成立的合同，仅对当事人具有法律约束力，但是法律另有规定的除外。

第五百四十三条

当事人协商一致，可以变更合同。

第五百四十四条

当事人对合同变更的内容约定不明确的，推定为未变更。

二、劳动合同终止不再续签赔偿吗

关于劳资双方在劳动合同期满后决定不予续签时是否应承担相应赔偿责任的问题，需依据不同情形作出判断:

1.若用人单位不愿续签，则需根据相关法律规定给予劳动者相应的经济补偿;

2.若劳动者选择放弃续签，同样需结合实际情况进行具体分析，并可划分为两个层面的情况: